Ninguém gosta de errar, muito menos o chefe aceita que o subordinado cometa erros. Quando o deslize é frequente, você pode ser visto como incapaz. Mas situações como essas fazem parte do nosso dia a dia. O importante é encarar os problemas de frente e driblar as frustrações. Ninguém é bom o tempo inteiro. Por isso, procure aprender com os erros e fracassos.
1 - Errar é humano, mas cuidado para não fazer erros com tanta frequência.
2 - Errou? Seja proativo e procure corrigir o erro o quanto antes.
3 - Não desanime. Seja honesto com seu superior, mas principalmente com você.
Pense em como agir para evitar que novos fracassos aconteçam. Todo mundo tem uma segunda chance. Por isso, errou? Examine todas as possibilidades de consertar a situação e evitar a falha. Assuma o erro e não fique inventando mentiras. A transparência gera confiança e seu chefe sempre vai acreditar em você.
Quando questionado pelo chefe, diga que ele tem razão e que você v ai procurar não cometer o mesmo erro novamente. Além disso, seja proativo. Na hora que estourar a bomba, em vez de sair buscando desculpas ou culpados já encontre uma solução. Ao mostrar possíveis saídas, você demonstra comprometimento com o trabalho e proatividade.
Não se deixe abater e vá à busca de oportunidades que o faça se reerguer e consertar o problema. Assuma o problema e não esconda sua responsabilidade. Atitudes maduras só o fazem crescer e levá-lo a seguir em frente.
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